Decontribuzione

La circolare INPS 33 del 22/02/2021, nel fornire indicazioni sulla "decontribuzione SUD" a partire dal 2021 ha, in particolare, modificato il criterio di applicazione nel caso di concomitanza di altre decontribuzioni, indicando che la decontribuzione SUD "troverà applicazione, in via residuale, sulla contribuzione residua datoriale non esonerata ad altro titolo". Sono quindi state aggiornate le seguenti tabelle: MCR/000/00431 - Spostamento del calcolo incentivo ACAS alla fine MCR/000/01501 - eliminato riduzione incentivi se presente ACAS MCR/000/01535 - calcolo incentivo ACAS al netto incentivi già goduti Copiare dal caso prova con la funzione "copia tabelle tra limiti" le seguenti righe, verificando preventivamente che [...]

Il D.L. 104 del 14 agosto 2020 ha previsto all’articolo 3 un esonero dal versamento dei contributi previdenziali a carico del datore di lavoro per le aziende che non richiedono trattamenti di cassa integrazione. La circolare INPS num. 105 del 20/09/2020 definisce gli ambiti soggettivi ed oggettivi della disposizione introdotta dall’articolo 3 D.L. n. 104/2020 mentre precisa che con un successivo messaggio verranno emanate le istruzioni per la fruizione della misura in oggetto, con particolare riguardo alle modalita' di compilazione delle dichiarazioni contributive da parte dei datori di lavoro. La previsione introdotta all’articolo 3 prevede, a favore dei datori di lavoro [...]

L'INPS con il messaggio 3634 del 08/10/2019 ha stabilito le regole per la rideterminazione del tetto retributivo per gli sgravi calcolati nel 2013 e recuperati nel 2014. Il tetto stabilito nel 2,25% delle retribuzioni passa ora al 2,47% con una differenza dello 0,22%. Sono interessati i dipendenti cui e' stato erogato un premio superiore al tetto stabilito. E' possibile fare una verifica dei dati mediante una stampa da storico, con i parametri: Stampa valori totalizzati Immettere le scelte desiderate e premere Invio. Valori da stampare Tp editaggio SI1481 Imponibile decontr.2013 12 SI1482 Decontrib.ne rimb.2013 12 SI1483 Decontribuzione az.2013 12 SI1484 Imponibile [...]

Anticipato con comunicato num. 9 del 17/06/2019 Da un approfondimento effettuato con l'INPS e' risultato che per la decontribuzione dei premi di risultato non era corretto il contributo minore versato in quanto non veniva trattenuto e quindi versato il contributo CIGS c/dipendente (0,30%)o, a seconda dei casi , il contributo FIS c/dipendente (0,22%). VEDI anche apar tab 2311 DEL 12/11/2018 e 2339 DEL 12/02/2019 Sono state modificate le tabelle per calcolare, trattenere e versare tale contributo che andra' a diminuire l'imponibile detassato. Modifiche: 1) MVO E' stata definita una nuova voce per la trattenuta del contributo. La voce e' dedotta dall'imponibile [...]

L'INPS con la circolare 104 del 18/10/2018 ha dato le disposizioni ai datori di lavoro privati per procedere alla decontribuzione dei premi di produttivita' come previsto dall'art.55 del DL num. 50 del 24/04/2017. La decontribuzione puo' essere applicata ai premi di risultato qualora vi sia stata la partecipazione attiva dei dipendenti nell'organizzazione del lavoro e sia stata regolamentata dall'accordo sindacale di secondo livello istitutivo dei premi, depositato presso l'ispettorato territoriale del lavoro. N.B. L'utente che non ricade in questa casistica puo' non applicare il presente APAR TAB 2311. Il premio dovra' essere comunicato con la voce VI1471, gia' prevista per i [...]

Con il messaggio n.162 del 15/01/2016, l'INPS fornisce istruzioni per il completamento delle operazioni di sgravio 2014 per le aziende che hanno ricevuto la notifica a procedere a seguito della domanda effettuata nei mesi di Agosto/Settembre 2015. Sono stati introdotti nella tabella MCR/010/00020 i nuovi codici per il modello DM10. (allegato tecnico uniEMens 3.2.1 del 17/12/2015) L242 Sgr. aziendale quota a favore del D.L. L243 Sgr. aziendale quota a favore del lavoratore L244 Sgr. territoriale quota a favore del D.L. L245 Sgr. territoriale quota a favore del lavoratore Gli importi confluiscono nell'elemento aziendale di uniEmens: ,, e sono stati pertanto aggiunti [...]